Traineeprogramm zum HR Innovation Engineer (m/w) Beginn: 1. September 2017

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Du willst einen verantwortungsvollen und spannenden Job im Personalwesen?
Du möchtest zu einer tragenden Säule des Unternehmens werden?
Du bist kommunikativ, charakterstark und liebst den Kontakt mit Menschen?
Du verfügst über Verhandlungsgeschick und lebst maximale Kundenorientierung?

Sehr gut – SD Worx gibt Dir nach Deinem Studium die Chance Dein Potenzial zu zeigen!

Nutze die Chance und bewerbe Dich beim Innovationsführer für Payroll, HR und Talentmanagement Services. Mit Leidenschaft und Energie berätst Du Kunden und setzt Prozessinnovationen mit den Cloudlösungen von SD Worx um. Du bist Teil von New Work und digitaler Transformation. Top Karriere und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem internationalen Unternehmen sprechen für eine erfolgversprechende Entwicklung. Mit einem 6-monatigen Traineeprogramm startest Du mit der Ausbildung zum HR Innovation Consultant bei SD Worx.

Trainee Olga„Gibt jedem die Chance sowohl Veränderung und Ideen zu bringen als auch seine Stärken weiter zu entwickeln, kompetenter zu werden und was Großartiges zu erreichen.“

Trainee Nico„Gute Aufstiegsmöglichkeiten bei einem attraktiven internationalen Arbeitgeber.“

Deine Aufgaben

Ein spannendes Beratungsfeld in den Bereichen Entgeltabrechnung, Human Resource Management, Workforce Management und angrenzenden Aufgabenfeldern wie Analytics und Digitalisierung.

In einem jungen dynamischen Team hilfst Du unseren Kunden mit innovativen HR Cloudlösungen die Prozessautomatisierung voranzubringen.

Nach erfolgreich absolviertem, 6-monatigen Traineeprogramm bist Du der kompetente Berater, wenn es um die digitale Transformation und HR Cloudlösungen geht. Die erfolgreiche Projekteinführung führender Cloudplattformen wie SAP SuccessFactors, ACCURAT HCM oder P&I Loga werden in Deiner Verantwortung liegen.

Deine Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium der BWL, Wirtschaftswissenschaften oder eine kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung im Bereich Personalwirtschaft
  • Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse
  • Professioneller Umgang mit MS Office
  • Hohe Eigenmotivation und Engagement
  • Zielorientierte Arbeitsweise und überzeugendes Auftreten
  • Freude am Personalwesen und Affinität zur modernen Kommunikations- und Informationstechnologien
  • Erste Erfahrungen in Projekten und Projektmanagement
  • Interesse an disruptiven Innovationen
  • Integrität und Loyalität

Unser Angebot

  • Herausragende Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Unternehmen
  • Eine einzigartige Unternehmenskultur und positive Arbeitsatmosphäre
  • Einen sicheren Job in einem wachsenden und innovativen Unternehmen
  • Mentoren, die Dich auch über das Traineeprogramm hinaus begleiten
  • Sozialleistungen und Firmenwagenregelung
  • Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub
  • Honorierung von Motivation und Leistungsbereitschaft

Haben wir Dein Interesse geweckt?

Wenn diese Position Dein Interesse gefunden hat und Deine Qualifikationen unseren Anforderungen entsprechen, freuen wir uns auf Deine Bewerbung.

Bitte sende Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an personal_de@sdworx.com.