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SD Worx Cloud Jump: nur 7 Schritte zur Cloud-Transformation

Ende 2027 endet der On-Premise Support von SAP. Dann fällt der Vorhang für SAP ERP HCM. Was folgt dann? Der Wechsel in die Cloud zu S4/HANA oder SAP HCM for S4/HANA. Doch wie soll die digitale Transformation gelingen?

Mit dem SD Worx Cloud Jump. In sieben Schritten begleiten wir Sie bei Ihrer Cloud-Transformation. Wir versprechen einen schnellen und sicheren Umstieg auf SAP SuccessFactors in der Cloud. Mit dem Cloud Accelerator migrieren Sie nach SAP SuccessFactors innerhalb von drei bis sechs Monaten. Denn unser Motto lautet: Halbe Zeit. Doppelte Wirkung.

SD WOrx CLoud Jump 7 Schritte

Cloud Jump mit SD Worx: in sieben Schritten nach SAP SuccessFactors in der Cloud

Cloud Jump Infografik

So gelingt die Transformation

Mit SD Worx Cloud Jump profitieren Sie von einem einfachen wie auch effizienten Ansatz. Denn mit dem SD Worx Cloud Accelerator setzen wir Ihre Migration nach SAP SuccessFactors innerhalb von drei bis sechs Monaten um.

Denn aus bisherigen Erfahrungen wissen wir. Der Umzug einer SAP On-Premise HCM- und Payroll-Lösung kann vieles sein wie:

  • komplex
  • riskant
  • kostspielig
  • zeitaufwendig

Doch mit dem SD Worx Cloud Jump Konzept umgehen wir zusammen diese Hürden spielerisch.

    Die sieben Schritte in der Übersicht

    Der SD Worx Transformation Readiness Check

    Sie wollen in die Cloud migrieren. Und das noch vor dem Wartungsende 2027? Dann müssen Sie zunächst einen Readiness Check oder Bereitschafts-Check durchführen. Was dieser beinhaltet und wie der Ablauf ist, erfahren Sie hier.

    Jetzt informieren
    SAP CTA Readiness Check

    Warum auf SD Worx vertrauen

    SAP-Expertise im Bereich HR und Gehaltsabrechnung in Europa und vor Ort

    Europäische und lokale SAP-Expertise

    Wir verfügen über ein Expertenteam aus 850 engagierten, SAP- zertifizierten Beratern und Lohn- und Gehaltsabrech-nungsspezialisten . Diese sind behilflich bei der Entwicklung, Implementierung und Leitung einer individuellen Cloud Journey, welche auf die auf Bedürfnisse jedes Kunden zugeschnitten ist.

    25 Jahre Erfahrung mit SAP Payroll, seit 1999, und in 26 europäischen Ländern. Unabhängig von eigenen Payroll-Lösungen oder SAP ECP steht Ihnen die gleiche landesspezifische Fachkompetenz zur Payroll zur Verfügung.

      Ein Vertrag, ein Servicebereitstellungs-Modell

      Vertrauenswürdiger Partner für die Erbringung HR-Dienstleistungen

      Wenn die Dinge zu viel werden, lohnt sich eines: Es einfach zu halten. Kombinieren Sie eine Vielzahl von Services in einem einzigen Vertrag: Implementierungsservices, Anwendungswartung, Managed Payroll (Gold Standard gilt weiterhin!), BPO. Alles neu cloudfähig.

        Experten im Bereich Migration und Integration

        Migrations- und Integrationsvorteile

        Die Migration zu SD Worx ist ein geführter Prozess, bei dem unsere Berater Sie mithilfe unserer SD Worx-Tools Schritt für Schritt durch die Transformation Ihrer Legacy- oder Nicht-SAP-Systeme zu SAP SuccessFactors führen.

        Und das alles in viel kürzerer Zeit als unsere Mitbewerber.

          Umfangreiches Portfolio an SAP Add-ons

          SD Worx SAP Add-ons

          Unsere SAP-Add-ons verbessern die Erfahrung mit SAP-Produkten durch Dokumentenmanagement, intelligentes Reporting, zusätzliche Workflows und andere Module zusätzlich zu den vorhandenen SAP-Standardlösungen.

            Blog-Artikel und Experten-Interviews aus der SAP-Welt

            Ratgeber S4hana readiness check

            Infos zum S4 HANA Readiness Check

            Donnerstag 21. September 2023

            Der SAP S4 HANA Readiness Check ist Teil eines umfangreiches Angebotes für die Transformation hin zu S 4HANA. Lesen Sie hier mehr zum Ablauf, den Vorteilen und Umsetzungen des S 4HANA Readiness Check.

            Mehr zum Readiness Check
            Ratgeber S4HANA Transformation

            Ratgeber zur S4/HANA-Transformation: Infos zur Cloud, Migration und Transformation von SAP S4/HANA

            Montag 4. September 2023

            Eine Ära geht zu Ende. Denn Ende 2027 wird Schluss sein. Der Abschied von SAP HCM ERP steht an. Hintergrund ist die S4/HANA-Transformation. Und diese bietet einige Herausforderungen.

            Alles zur SAP-Transformation lesen
            Interview – Fokus: Roadmap für H4S4 in der Theorie

            Experten-Interview: Roadmap für SAP H4S4. Das ist die Theorie!

            Dienstag 14. November 2023

            Nach dem Readiness Check ist vor der Roadmap. Denn nach der Analyse sollte, basierend auf den Ergbnissen, ein Fahrplan für die weiteren Umsetzungen erstellt werden. Unser Experte Stefan Heinrich verrät, welche Punkte eine SAP H4S4 Roadmap in der Theorie enthalten sollte. 

            Fachinterview mit unserem SAP-Experten