Ihre HR-Strategie
Entwickeln Sie eine HR-Strategie, die messbaren Mehrwert liefert und langfristige Nachhaltigkeit stärkt. Erfahren Sie, wie führende Organisationen Prioritäten neu definieren, Menschen mit Purpose verbinden und Resilienz für die Zukunft der Arbeit aufbauen.
Engagement Report 2021: Kosten von mehr als 100 Milliarden Euro
Auch in diesem Jahr erschien der Engagement Report 2021 vom Gallup – Institut. Untersucht wurden verschiedene Parameter. Darunter die emotionale Bindung. Das sind die Ergebnisse.
Engagement Report 2021: Wechselbereitschaft steigt
Die Corona – Pandemie hat es noch verstärkt: Die Wechselbereitschaft unter Arbeitnehmern*innen steigt deutlich. Das zeigt der aktuelle Engagement Report 2021 vom Gallup – Institut.
Engagement Index 2021: 5 Fragen – 5 Antworten
Auch in diesem Jahr erschien wieder der bekannte Engagement Index 2021. Veröffentlicht von dem Gallup-Institut. Doch was beinhaltet der Report? Und was ist das Gallup-Institut? 5 Antworten zu den 5 wichtigsten Fragen.
Great Resignation: Wechselbereitschaft steigt
Die Corona – Krise hat den deutschen Arbeitsmarkt immer stärker im Griff. Zu diesem Entschluss kommt die aktuelle Studie von Gallup. Droht jetzt die Great Resignation auch in Deutschland?
Einfach erklärt: Was bedeutet Core HR?
Core HR-Prozesse verbessern. Oder Stärkung der Core-HR-Funktionalitäten. Bekannte Formulierungen von HR-Software Anbietern. Doch was bedeutet Core HR überhaupt?
Das sind die HR-Prioritäten für europäische Unternehmen
Die Corona-Pandemie ist noch lange nicht vorbei. Das wirkt sich ebenfalls auf die Betriebe aus. Welche HR-Prioritäten für europäische Unternehmen aktuell am wichtigsten sind, verraten wir in einer Studie.
Studie: Das sind die HR-Prioritäten nach Unternehmensgröße
Welchen Stellenwert bestimmte Bereiche in einer Human Ressource Abteilung einnehmen, hängt oftmals von der Größe des Unternehmens ab. Ein besonderes Augenmerk liegt dabei auf den KMUs. Laut aktueller Studie sind das nämlich die HR-Prioritäten nach Unternehmensgröße.
Die Wahl der richtigen HR Lösung nach Corona – ein Beitrag von Mieke Guns
Die richtige HR-Lösung senkt die Kosten, gewährleistet die Einhaltung von Vorschriften und gibt Ihnen die Kontrolle über Ihre HR- und Gehaltsabrechnungsprozesse. Bei der Wahl einer Software stehen Unternehmen eine Vielzahl an Lösungen zur Auswahl. Unsere Expertin Mieke Guns erklärt, worauf es bei der Auswahl zu achten gilt.
Länderübergreifende HR: zehn Challenges in der Zukunft
Die Ausweitung der Reichweite Ihres Unternehmens und die Internationalisierung Ihrer Tätigkeit ist für jede Organisation eine aufregende Zeit. Doch mit den neuen Möglichkeiten kommen auch neue Herausforderungen - und die Personalabteilung ist da keine Ausnahme.
Mit diesen Tipps die beste Core HR-Software finden
Eine Arbeitgeberumfrage von SD Worx zeigt, dass digitales Personal im Trend liegt. Immer mehr Unternehmen setzen Projekte auf, um der digitalen Transformation einen Schritt voraus zu sein. Aber wie wählt man die richtige HR-Software aus? Hier erfahren Sie, wie Sie die Mitbewerber von den Anwärtern unterscheiden.
Valentinstag 2022: Kuriose Fakten und spannende Bräuche
Der Valentinstag 2022 steht wieder vor der Tür. Ob Rosen, Pralinen oder Grußkarten: Am „Tag der Liebenden“ steigt der Absatz bei diesen Produkten in ungeahnte Höhen. Doch wie viele Karten werden tatsächlich verkauft? Und wie feiern Menschen den Valentinstag in anderen Ländern?
4 No-Gos an Fasching im Büro
Einfach krank machen. Alkohol auf der Karnevalsfeier im Unternehmen. Oder das berühmte Krawatte-Durchschneiden. 3 absolute No-Gos an Fasching im Büro. Und das sollten Sie unbedingt beachten.