
Ratgeber zur Arbeitszeiterfassung: Infos zur Zeiterfassung in Deutschland auf einem Blick
Zeit- & Workforce-Management
Payroll Outsourcing: Vorteile und Nachteile im ÜberblickPayroll und Vergütung
Wie Software KMU im Bereich HR, Lohnabrechnung und Zeiterfassung unterstütztIhre HR-Strategie
Arbeitszeiterfassung für Kleinbetriebe: 5 Vorteile auf einem BlickIhre HR-Strategie
Zu kalt im Büro? So warm muss es mindestens sein!
Immer wieder kann es zur Temperatureinstürzen über den Winter kommen. Das kann im Büro zu einer frostigen Angelegenheit werden. Doch wie kalt darf es am Arbeitsplatz tatsächlich sein? Und was muss der Arbeitgeber beachten?
Home Office: Vorteile und Nachteile für Mitarbeitende
Die Arbeit aus den eigenen vier Wänden kann einige Vorteile mit sich ziehen. Allerdings gibt ebenfalls Nachteile bei der Arbeit im Home Office für die Angestellten*innen. Welche das sind, lesen Sie hier.

Home Office: Vorteile und Nachteile für Arbeitgeber
Die Heimarbeit ist mittlerweile ein fester Bestandteil in vielen Arbeitsalltagen. Nicht nur Mitarbeitende bietet das Home Office. Auch dem Arbeitgeber bietet das Home Office Vorteile.

Home Office und die Steuererklärung: Das muss beachtet werden
Die Arbeit aus dem Home Office ist zum Teil des beruflichen Alltags geworden. Auch bei der Steuererklärung kann sich das Home Office positiv auswirken. Das gilt es allerdings zu beachten.

Home Office: 5 Fragen – 5 Antworten zur Heimarbeit
Das Home Office hat mittlerweile einen festen Platz im beruflichen Alltag. Doch noch immer gibt es eine Vielzahl an rechtlichen Fragen rund um die Heimarbeit. Anbei fünf Antworten zu fünf gesetzlichen Fragen zur Arbeit aus dem Home Office.

Home Office: Was bedeutet Heimarbeit überhaupt?
Die Arbeit aus den eigenen vier Wänden ist fest im beruflichen Alltag verankert. Zumindest in den Branchen, wo es möglich ist. Doch was ist Home Office per Definition? Und welche Arten von Heimarbeit gibt es?

Weniger ist mehr: Zu viele Apps stören den Arbeitsalltag
Die aktuelle Studie „The State of the Frontline Workforce 2023” zeigt es wieder deutlich: In vielen Unternehmen herrscht Technikchaos statt Einfachheit. Es gibt zu viele Apps. Das hat Folgen für den Arbeitsalltag.

Aktuelle Studie: So kommunizieren Mitarbeitende tatsächlich
Die Kommunikation innerhalb des Teams oder mit den Vorgesetzten findet täglich statt. Doch welche Tools und Hilfsmittel nutzen die Mitarbeitenden wirklich? Eine aktuelle Studie bringt Lichts ins Dunkle und wirft gleichzeitig Fragen auf.

Aktuelle Umfrage: In die berufliche Weiterentwicklung investieren
Was können Unternehmen gegen den Fachkräftemangel unternehmen? Zum Beispiel in die beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten Ihrer Mitarbeitenden investieren. Das zeigen aktuelle Zahlen der „State of the Frontline Workforce 2023“-Umfrage.

Umfrage: Viele Unternehmen zahlen Inflationsausgleichsprämie
Die Inflation ist weiterhin spürbar in den Geldbeuteln vieler Angestellten*innen. Daher werden Arbeitgeber oftmals mit der Frage konfrontiert: Wird eine Inflationsausgleichsprämie gezahlt?

3 Tipps gegen den Fachkräftemangel für Arbeitgeber
Auch in 2024 werden Arbeitgeber mit dem Fachkräftemangel konfrontiert werden. Daher die Frage: Was können Unternehmen aktiv dagegen unternehmen. Drei Tipps für Arbeitsgeber gegen den Fachkräftemangel.

Home Office Pauschale 2024: Das ist möglich!
Unter die zahlreichen gesetzlichen Änderungen in 2024 fällt ebenfalls die Home Office Pauschale. Diese erhält ein relativ großzügiges Update. Welche Auswirkungen das auf die Steuererklärung hat steht hier.