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Aktuelles aus der HR-Welt

Talententwicklung
Zwei Kollegen schauen gemeinsam auf ein mobile Telefon

5 Vorteile der Mitarbeiterentwicklung

Die Schaffung einer Lernkultur unter den Mitarbeitern und die Ermöglichung und Förderung kontinuierlicher Verbesserungen ist für agile Unternehmen von entscheidender Bedeutung. Die erfolgreichsten Unternehmen der Welt wissen das und arbeiten ständig an neuen Innovationen, um die Weiterbildung und Entwicklung der Mitarbeiter in den Mittelpunkt der Unternehmensstrategie zu stellen.

Recruiting
Business-Gruppe-Junge Leute_Arbeiten

Talent Management jenseits von COVID-19

Nachdem Ende der Corona-Ära werden wir akzeptieren müssen, dass sich die Arbeitswelt nachhaltig verändert hat. In ein paar Monaten werden wir in einer neuen Welt ankommen, in der Unternehmen ihr Geschäftsmodell und interne Arbeitsweise überdenken müssen. Mit anderen Worten: Die Pandemie hat eine ausgezeichnete Gelegenheit geschaffen, Ihren Talentmanagement-Ansatz zu überdenken. Das löst viele Fragen aus.

Talententwicklung
Talent-Management-Puzzle Recruiting

Den Erfolg von Personalmaßnahmen messbar machen

Eine Investition ist immer mit einem Risiko verbunden. Wie hoch dieses Risiko ausfällt ist nicht nur von der Größe der Investition abhängig, sondern auch von dem Nutzeffekt für den Investor. Darauffolgend analysieren, schätzen und bewerten unzählige Finanzexperten die verschiedensten Kriterien dieser Gleichung. Doch wie berechnet man möglichst exakt das Risiko, wenn es sich bei dem Investitionsziel, um einen Menschen handelt? Mehr dazu in unserem Fachbeitrag.

Talententwicklung
Mehrere Studenten geben den Daumen nach oben

Berufe ohne Zukunft – Die Jugend möchte etwas anderes als die Industrie 4.0

Die Aussichten auf dem Arbeitsmarkt werden sich noch weiter verschlechtern. Die Baby Boomer, wie die Generation aus den Nachkriegsjahren genannt wird, werden sich aus dem Berufsleben verabschieden und in ihren wohlverdienten Ruhestand übergehen. Gefüllt werden soll diese Lücke von den Jugendlichen und jungen Erwachsenen der Generation Z. In der Sonderstudie zur Ausbildungs- und Berufswahl von Jugendlichen der OECD, der Organisation für wirtschaftliche Zusammenarbeit und Entwicklung, welche bei den nachrückenden Jugendlichen, besonders im Trend liegen.

Talententwicklung
Talent-Management-Puzzle Recruiting

Wie sich Talentmanagement langfristig auszahlt

In Signalfarben eingefärbt ist die Deutschlandkarte. In der neusten, visuell aufbereiteten, Statistik der Bundesagentur für Arbeit findet der Fachkräftemangel eine neue Ausdrucksform.

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